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Digital Manager Klorane & René Furterer
Postuler locations Belgique - Bruxelles - Bureau time type Temps plein posted on Offre publiée il y a 16 jours job requisition id JR108651
Qui sommes-nous ?
Pierre Fabre est le 2ème laboratoire dermo-cosmétique mondial, le 2ème groupe pharmaceutique privé français et le leader des produits vendus hors prescription dans les pharmacies en France.
Son portefeuille compte plusieurs franchises médicales et marques internationales dont Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive et Pierre Fabre Oral Care.
Implanté depuis toujours en région Occitanie, fabricant plus de 95% de ses produits en France, le groupe emploie près de 10 000 collaborateurs dans le monde et distribue ses produits dans quelque 130 pays. Pierre Fabre est détenu à 86% par la Fondation Pierre Fabre, une fondation reconnue d’utilité publique, et secondairement par ses collaborateurs à travers un plan d’actionnariat salarié.
En 2021, Ecocert Environnement a évalué la démarche de responsabilité sociétale et environnementale du Groupe selon la norme ISO 26000 du développement durable et lui a attribué le niveau « Excellence ».
Pierre Fabre est reconnu comme l’un des « Meilleurs Employeurs du Monde 2021 » par Forbes. Notre groupe est classé dans le Top 6 de l’industrie cosmétique et dans le Top 7 de l’industrie pharmaceutique dans le monde. Nous sommes convaincus que notre engagement et notre passion font préserver notre indépendance et vivre notre raison d'être.
Votre mission
* Développer des stratégies à court et à long terme pour les médias et le marketing numérique sur le marché local, en collaboration avec l'équipe mondiale, le département marketing, le directeur des ventes et le responsable e-commerce.
* Définir, gérer et suivre le budget média et numérique conformément aux plans établis, en concertation avec le département financier et l'équipe de direction.
* Gérer et animer les plateformes numériques des marques Klorane et René Furterer.
* Collaborer étroitement avec l'agence média lors des campagnes annuelles sur Google (SEA, Pmax, Demand Gen, YouTube) et les réseaux sociaux (Meta, TikTok), de la brief à la livraison des actifs et à l'analyse des performances.
* Analyser régulièrement les KPI pour suivre les performances et organiser des sessions d'évaluation interne et internationale (REX).
* Créer, adapter et traduire du contenu en collaboration avec l'agence créative.
* Développer et mettre en œuvre des stratégies CRM locales et mettre en place des campagnes spécifiques (newsletters, automatisation, gestion de base de données, ...).
* Mettre à jour le contenu du site web et assurer une bonne optimisation SEO.
* Collaborer étroitement avec le responsable PR & Community pour les relations presse et le marketing d'influence, organiser des événements et entretenir la communauté sur les réseaux sociaux et via des formulaires de contact.
* Soutenir et informer les équipes commerciales sur les campagnes et actions en cours.
* Suivre et analyser les activités de marketing numérique des concurrents.
* Impliquer et former d'autres membres de l'équipe au sein de l'organisation sur le développement numérique.
Qui êtes-vous ?
* Masterdiploma en media/digital/web.
* Minimum 2 ans d'expérience en marketing, axé sur les sites web et les réseaux sociaux.
* Bilingue : français et néerlandais, avec une bonne connaissance de l'anglais.
* Expérience avec les outils CRM, Business Manager, Google Ads et l'analyse de performance numérique.
* Dynamique et créatif, avec de fortes compétences en communication et en gestion de projet.
* Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec une mentalité pratique.
Kerncompetenties
* Connaissance approfondie de MS Office et des outils d'analyse de performance numérique.
* Compétences en leadership, capacité à définir et à mettre en œuvre des processus, et gestion de budget.
* Pensée innovante au profit des patients, consommateurs et clients.
Nous sommes convaincus que la diversité est une source d’épanouissement, d’équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction.
#J-18808-Ljbffr