CISO
Paradigm, organisme d’intérêt public, est le leader de la transition numérique à Bruxelles. Nous accompagnons nos clients – les institutions publiques bruxelloises – dans leur transition digitale. Travailler pour Paradigm, c'est avoir un impact réel sur la vie quotidienne des Bruxellois.
En tant que Chief Information Security Officer (CISO), vous travaillerez en permanence chez notre partenaire, la Commission Communautaire Commune (COCOM), qui joue un rôle important au sein de la Région bruxelloise dans le domaine de l'assistance aux personnes et des soins de santé.
Le poste est exercé au sein d'une organisation complexe composée de deux entités ayant un service commun d'ICT. Le CISO fera le rapportage vers les deux Fonctionnaires dirigeantes des deux entités (Vivalis et Iriscare).
Votre contribution, vos missions :
En tant que Chief Information Security Officer, il est de votre responsabilité de définir, concevoir et mettre en œuvre la stratégie de sécurité de l'information au sein de l'organisation :
* Définir la stratégie de sécurité de l'information sur la base de l'analyse des risques, en tenant compte de l'infrastructure ICT existante.
* Elaborer le plan de sécurité de l'information et assurer sa mise en œuvre dans l'ensemble de l'organisation selon un plan pluriannuel.
* Planifier et effectuer de manière régulière des analyses de risques et de sécurité des systèmes et réseaux informatiques. Les résultats et le plan d'action sont présentés à la direction.
* Analyser les risques actuels et futurs dans le domaine de la sécurité de l'information et des systèmes d'information.
* Constamment à la recherche de nouvelles solutions dans le domaine de la sécurité de l'information afin d'optimiser les politiques de sécurité.
* Garantir l'assurance et le suivi, entre autres, de la sensibilisation à la sécurité de l'information.
* Conseiller les architectes informatiques, les administrateurs système et le management sur les stratégies de sécurité de l'information.
* Travailler en étroite collaboration avec les DPO, les départements ICT et juridiques.
* Organiser, en collaboration avec les DPO, des campagnes de sensibilisation sur la sécurité de l'information.
Tâches d'évaluation et d'évolution :
* Evaluer l'évolution des besoins en matière de sécurité et déterminer des adaptations avec la direction générale.
* Suivre l'évolution des législations en matière de sécurité de l'information.
* Suivre les développements techniques dans le domaine de la sécurité de l'information.
* Fournir un soutien pratique et rendre compte de la mise en œuvre de la politique.
* Coordination avec les autres domaines de la sécurité.
Tâches liées au projet :
* Elaboration des méthodes et des calendriers de projet pour atteindre les résultats.
* Diriger ou participer à divers projets.
* Suivi du planning, des résultats intermédiaires et des résultats finaux.
En tant que représentant de l'organisation :
* Participer ou être représenté à des réunions qui relèvent de son domaine de compétence.
* Représentation des services, de la direction, d'Iriscare et de Vivalis.
* Être une personne de contact au sein de divers réseaux formels et informels.
Vos expériences et compétences :
* Vous êtes titulaire d'un master dans le domaine économique, technique ou scientifique.
* Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans au sein d'un groupe de sécurité de l'information.
* Vous avez une connaissance des lois et règlements en vigueur.
* Vous avez de l'expérience dans l'élaboration de stratégies, la gestion des risques et l'audit.
* Vous avez des qualités de leadership.
* Vous avez la capacité de maintenir de bonnes relations et d'être intègre.
La connaissance du français et/ou du néerlandais est obligatoire, la connaissance de l'anglais est un plus.
De toutes vos nombreuses qualités, nous apprécions particulièrement votre capacité danalyse, vos compétences de gestion et votre pouvoir de persuasion !
Notre proposition :
Bien sûr, un contrat à durée indéterminée assorti d’un package salarial très large incluant :
* assurance hospitalisation étendue à l’ambulatoire pour vous et votre famille;
* assurance-groupe;
* package de formation(s);
* transports publics pris en charge à 100%;
* abonnement GSM;
* frais nets mensuels;
* chèques repas;
* 37 jours de congé par an;
* possibilité de télétravail.
Et bien plus encore !
* des bureaux facilement accessibles;
* une fonction variée et passionnante dans un environnement dynamique et convivial;
* un bon équilibre vie privée - vie professionnelle.
Tenté.e ?
Envoyez-nous votre CV récent via le bouton « Postuler » !
Le processus de comprendra, entre autres, une rencontre avec votre futur.e manager et un entretien avec votre personne de contact RH.
Vos futurs collègues se réjouissent déjà de votre arrivée !
#J-18808-Ljbffr