We willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van deur tot deur, en waarbij onze treinen een centrale plaats innemen als vervoermiddel bij uitstek voor grote groepen reizigers tussen grote centra en in voorstadsgebied en ook ter ontsluiting van meer landelijke gebieden. Je zal werken in de onderhoudswerkplaats in Hasselt. Hier onderhouden en herstellen een 260-tal medewerkers rijtuigen en motorstellen. Hoe maak jij onze klanten blij ? Als mechanieker speel je een sleutelrol bij NMBS. Dankzij jou kunnen de reizigers rekenen op veilige treinen. Jij draagt mee bij aan een stipte en kwaliteitsvolle dienstverlening. Wat is jouw rol bij NMBS ? Als mecanicien is je hoofdtaak onze treinen onderhouden, maar er is meer: Je voert mechanisch onderhoud uit op rijtuigen en motorrijtuigen. Bijkomende taken hangen af van het team waarin je terecht komt. Je spoort fouten op en voert de nodige herstellingen uit. Je gaat op zoek naar de oorzaak van het probleem en stelt technische en/of organisatorische verbeteringen voor. Je bouwt een doorgedreven kennis van het treinmaterieel op. Je volgt en controleert de veiligheidsmaatregelen Je werkt meestal in een klein team. Je hebt een diploma secundair onderwijs van het technisch of beroepsonderwijs (studiegebied mechanica – elektriciteit, auto of koeling en warmte), of een gelijkwaardigheidsattest. Heb je geen dergelijk diploma, maar wel meer dan 2 jaar ervaring in een technische job? Aarzel niet om te solliciteren. Je houdt van een variabel uurrooster. Je bent bereid in een ploegensysteem te werken waarin je 1 week op 5 nacht- en weekendwerk doet. Maar ook dit is belangrijk: Je hebt een goede theoretische en praktische kennis van mechanica. Je hebt een grote zin voor verantwoordelijkheid en veiligheid. Je bent een teamspeler, maar tegelijk kan je ook zelfstandig werken. Je kan snel en adequaat reageren en vindt voor elke situatie een oplossing. Je bent leergierig. Je kan werken met Outlook, SAP, Microsoft Office en SharePoint. Of je bent bereid dit te leren. Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie. Hoe een trein in elkaar zit, leer je niet op de schoolbanken. Daarom investeren we veel in je opleiding. Je volgt les in ons gloednieuw opleidingscentrum in Melle. Je zal (theorie)lessen in Melle afwisselen met opleiding in de werkplaats. In het totaal ga je, verspreid over je eerste 12 weken, zo'n 28 dagen naar Melle. Ook daarna voorzien we nog heel wat opleiding op de werkplek. Je kan ook rekenen op: Een contract van onbepaalde duur (statutaire aanstelling). Een aantrekkelijk salaris, aangevuld met een jaarpremie, vakantiegeld, productiviteitspremies, maaltijdcheques en extra's voor nacht- en weekendwerk. Kansen om verder door te groeien. Een hospitalisatieverzekering. Een Benelux-treinabonnement en treintickets voor je gezin. IT/dataverwerking, Mechanica, Outlook, Beveiligingsdienst, Electriciteit, Sharepoint, Onderwijs, Beveiligingsdienst, SAP, Onderhoud, MS Office Suite