In deze functie is geen dag hetzelfde! Je krijgt de kans om HR-processen te optimaliseren en een breed scala aan taken op te nemen. De rode draad in jouw werk? Opvolging, coördinatie en structuur aanbrengen. Een greep uit jouw verantwoordelijkheden:
* Beheer van de loonadministratie van A tot Z in samenwerking met het sociaal secretariaat.
* Coördinatie van de overdracht van loonadministratie bij nieuwe overnames.
* Eerste aanspreekpunt voor sociaal-juridische vragen binnen het team.
* Wagenparkbeheer: jij regelt alles voor collega's die een (nieuwe) wagen nodig hebben.
* Beheer en opvolging van arbeidscontracten.
* Contactpersoon voor leveranciers met betrekking tot HR-zaken (maaltijdcheques, GSM-abonnementen, verzekeringen, enz.).
* Verantwoordelijk voor interne HR-communicatie via het intranet of rechtstreeks naar collega's.
* Analyse en rapportering van HR-data om de juiste accenten te leggen.
* Coördinatie en uitvoering van diverse HR-projecten om bij te dragen aan verdere professionalisering van de organisatie.
* Je hebt een gestructureerde en positieve mindset: organiseren en coördineren is helemaal jouw ding.
* Sterke communicatieve vaardigheden waarmee je moeiteloos schakelt met collega's en externe partners.
* Minstens vijf jaar relevante ervaring en een solide sociaal-juridische kennis.
* Je spreekt vlot Nederlands en Frans en helpt collega's met plezier verder.
* Je haalt energie uit efficiëntieverbeteringen en neemt graag initiatief.
* Je hebt een warm en collegiaal karakter en weet HR op een toegankelijke manier over te brengen.
* Een breed en uitdagend takenpakket met volop kansen om nieuwe zaken op te pakken.
* Concrete doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie.
* Een centrale rol binnen het team, waar je écht impact maakt.
* Een collegiale en gezellige werkomgeving met moderne faciliteiten.
* Flexibele werkuren en de mogelijkheid om van thuis te werken.
* Optie om 4/5de te werken.
* Een aantrekkelijk salarispakket inclusief laptop, GSM-abonnement, groeps- en hospitalisatieverzekering, 32 vakantiedagen, maaltijdcheques en opleidingsmogelijkheden.