Omdat wij geloven dat gelukkige mensen de drijvende kracht zijn achter iedere succesvolle onderneming, geven wij onze klanten, door de combinatie van data van onze diensten, sociaal secretariaat en preventie & bescherming, een breder inzicht voor een succesvol HR & Well-being beleid.
Onze strategische focus werd reeds meerdere jaren op rij bekroond met de prestigieuze HR Excellence Award. Attentia telt verspreid over heel het land 40 kantoren met ruim 750 medewerkers. We zijn een groeiend en financieel gezond bedrijf.
Ben je klaar om je als business controller te verdiepen in de boeiende wereld van HR & well-being? Dan ben je bij Attentia aan het juiste adres! Als business controller ben je bij ons die proactieve adviseur die bewaakt dat onze bedrijfsdoelstellingen gehaald worden. Je rapporteert aan de controller manager. Samen met een finance team van 36 gedreven en enthousiaste collega’s zorg je dat we verder een financieel gezond bedrijf blijven.
Zo ziet jouw nieuwe job eruit:
* Je werkt nauw samen met je collega-controllers om de directie en het management te ondersteunen en te adviseren, zodat de financiële impact van beslissingen als een belangrijke parameter wordt meegenomen.
* Je waakt mee over de financiële gezondheid van jouw business unit.
* Je maakt de vertaalslag van financiële & operationele data naar inzichten en een business dashboard met KPI’s ter ondersteuning van jouw inzichten. Maandelijks maak je hierover een rapportering naar het directie- en managementteam.
* Je bent verantwoordelijk voor de opmaak van de budgetten en forecasts, alsook de validatie van de maandelijkse closing.
* Je wordt mee betrokken bij de voorbereidingen voor presentaties aan de raden van bestuur.
Herken je jezelf hierin?
* Je bent in het bezit van een master toegepaste economische wetenschappen.
* Je hebt min. 5 jaar ervaring binnen audit en controlling.
* Je beschikt over sterke analytische skills waardoor je complexe zaken op een eenvoudige manier kan voorstellen en je behoudt hierbij een helikopterview.
* Je communiceert vlot met de verschillende stakeholders en je durft voor jouw standpunten uitkomen en deze verdedigen.
* Wanneer je beslissingen neemt hou je rekening met de impact binnen day-to-day operations.
* Je spreekt en schrijft perfect Nederlands en je kan je ook uitdrukken in het Frans.
* Excel kent geen geheimen meer voor jou, kennis van PowerBI is een troef.
Mogelijkheid tot thuiswerken: 3 dagen Groepsverzekering Bedrijfswagen Tankkaart / Laadpas Maaltijdcheques Smartphone Laptop Individuele hospitalisatieverzekering Leasefiets Parking Tussenkomst openbaar vervoer Fietsvergoeding Jubileum Forfaitaire Kosten Opleiding Cafetaria plan 13e maand Prestatiebonus Vakantiegeld Extra-legale vakantiedagen Thuiswerk Anciënniteitsverlof Word Attentiaan en ervaar 'Feeling good works great':
Attentia is dé HR en Well-being partner voor bedrijven in België. Door onze kwalitatieve en innoverende adviezen, dienstverlening en solutions zorgen wij ervoor dat de medewerkers van onze klanten zich geconnecteerd, gezond, veilig en rewarded voelen in een organisatie die compliant en performant is. Want gelukkige medewerkers zijn de kracht achter succesvolle organisaties. Ruim 815 Attentianen zetten zich dagelijks in om dit te realiseren.
Feeling good works great is niet alleen een belofte naar onze klanten, maar ook wat we intern, binnen Attentia, willen waarmaken. We doen dit, onder andere, door:
* De werkervaring zo aangenaam mogelijk te maken. Werk je in onze kantoren dan geniet je van alle digitale en ergonomische comfort. Onze kantoren zijn niet alleen functioneel zo ingericht dat je alles hebt om je job goed te doen, maar het zijn ook echte ontmoetingsplekken. De ingerichte coffee corners met gratis koffie zijn een geliefde plek voor een babbel met collega’ en de lounge nodigt dan weer uit om op vrijdag een glaasje te drinken met de collega’s. De meeste van onze kantoren zijn vlot bereikbaar. Indien de job het toelaat is het mogelijk om af en toe van thuis uit te werken. Hier worden concrete afspraken gemaakt met jouw manager en de teamleden.
* Bij Attentia vinden we duurzaamheid belangrijk. Duurzaam groeien als organisatie, duurzaam groeien als medewerker, met aandacht voor milieu en maatschappij. We organiseren tal van initiatieven om jouw ontwikkeling te ondersteunen. Je geeft zelf richting aan je ontwikkeling in de jaarlijkse welzijns-, ontwikkel- en groeigesprekken. Er zijn vele en diverse opleidingsmogelijkheden én je hebt onbeperkte toegang tot ons online leerplatform. Niet alleen formeel leren wordt gestimuleerd maar ook informeel leren. Van je collega’s en onze experten leer je elke dag wel iets nieuws.
*
* We dragen CSR (corporate social responsibility) hoog in het vaandel. We nemen concrete initiatieven om onze samenleving en omgeving een stukje mooier te maken zoals een plant-een-bos-actie, groene bedrijfswagens, projecten in ontwikkelingssamenwerking.
Maar onze grootste troef? Dat zijn onze medewerkers, je toekomstige collega’s. Solliciteer en ontmoet hen, je zult je ongetwijfeld welkom voelen.
Ons aanbod
* Een voltijdse job waarbij je recht hebt op 12 ADV-dagen aanvullend op jouw wettelijke verlof.
* Een competitief salaris aangevuld met extralegale voorwaarden zoals maaltijdcheques, eindejaarspremie en vakantiegeld, groeps- en hospitalisatieverzekering. Afhankelijk van de functie wordt er een bedrijfswagen voorzien.
* Je krijgt de mogelijkheid om een deel van jouw brutoloon in te ruilen voor andere extralegale voordelen op basis van jouw persoonlijke behoeften via het flexplan.