ENTRA est une Entreprise de Travail Adapté située à proximité de l’aéroport de Charleroi, dédiée à l’emploi des personnes en situation de maladie ou de handicap. Depuis 1968, nous comptons plus de 950 collaborateurs dans diverses activités aussi diversifiées que la sous-traitance, le parachèvement du bâtiment, le back office et le traitement du linge.
ENTRA est certifiée ISO pour ses systèmes de management de la Qualité, de la Sécurité, et de l’Environnement.
Afin de participer au déploiement de ses activités, nous recherchons un(e) COORDINATEUR(TRICE) DE DEPARTEMENT.
Dans le cadre de votre fonction, vous coordonnerez les équipes de notre BLANCHISSERIE INDUSTRIELLE (2 responsables de production, 4 encadrants et 75 ouvriers) confrontée au défi majeur du déménagement de la structure actuelle et la mise en place d’un nouvel outil de production.
Vous serez également responsable du département TITRES SERVICES composés 4 centrales de repassage (1 responsable de production, 2 encadrants et 35 ouvriers).
Ce poste clé, qui dépend du Directeur de Production, nécessite une forte capacité d’analyse, un sens aigu de l’organisation, ainsi qu’une aptitude à collaborer avec nos équipes afin de garantir un service de qualité à nos clients.
RESPONSABILITES
Pilotage stratégique et budgétaire :
* Élaborer et suivre le business plan ainsi que le budget du département, en alignement avec les objectifs globaux de l'entreprise.
* Analyser les résultats financiers et opérationnels, mesurer la rentabilité, et proposer des actions d'amélioration continue pour optimiser les performances.
* Intégrer le projet Blanchisserie 2025 et positionnement stratégique (vision) pour le Département Titres Services.
Optimisation des processus et des coûts :
* Mettre en place des méthodes d'optimisation des coûts de revient et des processus opérationnels.
* Analyser les rapports de performance, suivre les investissements et proposer des solutions pour soutenir le développement du département.
Organisation et gestion du département :
* Organiser le département pour garantir la continuité des activités, avec une gestion efficace des risques et des solutions de back-up.
* Standardiser les outils et méthodes de travail pour assurer une cohérence des processus dans les équipes.
* Veiller à la prévention des risques et à la résolution des problèmes safety (entretiens des équipements industriels).
Management et accompagnement des équipes :
* Manager une équipe directe : formation, coaching, évaluation et suivi des performances.
* Définir des objectifs individuels clairs, soutenir le développement des compétence.
* Favoriser un environnement de travail motivant et collaboratif dans le respect des règles.
PROFIL
* Minimum 3 à 5 ans d'expérience en management d’équipes en rotation dans un environnement logistique ou de production industrielle à flux tendu.
* Expérience en conduite de projet de transformation organisationnelle, incluant la mise en œuvre d'un nouveau système de gestion des opérations et la formation des travailleurs sur les nouveaux outils est un plus.
* Bonne maîtrise des outils d’analyse de rentabilité, de suivi de KPI, ainsi que de gestion budgétaire.
* Vision stratégique pour l'évolution du département des Titres-services.
* Flexibilité et réactivité face aux imprévus, capacité à gérer plusieurs priorités en simultané.
* Excellente aptitude en communication et collaboration.
* Capacité à fédérer les équipes et à les engager autour de projets communs.
* Adhérer au projet socio-économique d’Entra Group ainsi qu’à ses valeurs.
OFFRE
* CDI avec rémunération compétitive et avantages (voiture de fonction, assurance groupe, assurance hospitalisation, chèques repas).
* Projet durable alliant performance économique et progrès social.
* Possibilités de développement professionnel et personnel.
* Télétravail autorisé.
Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Par ce que nous sommes convaincus que la diversité est un atout pour notre entreprise, ENTRA souscrit au principe d'égalité d'accès à l'emploi et encourage tous les candidats qualifiés à postuler.