Ben je sterk in risicomanagement, internal control en heb je een moderne kijk op zaken? Namens onze opdrachtgever, een snelgroeiende groep actief in diverse domeinen, zijn we op zoek naar een Risk & Control Manager. De groei van de organisatie komt uit strategische 'fusies en overnames' (buy and build) en organische groei. Onze opdrachtgever staat voor vooruitgang: ze combineren visie met actie. Ze ontwikkelen baanbrekende businessconcepten om op termijn een CO2-neutrale holding te worden. Je maakt het verschil doordat je… als Risk & Control Manager eindverantwoordelijke bent voor een breed scala aan financiële en organisatorische processen. Hierbij kan je denken aan: Opzetten van de interne controlefunctie : Van nul af aan ontwikkelen van interne controleprocessen en frameworks binnen de groep, met uitbreiding naar andere business units. Risicoanalyse en controleontwerp : Risico's identificeren en in kaart brengen binnen de organisatie en controlemaatregelen implementeren. Procesbeoordeling : Beoordelen van bestaande processen op effectiviteit en betrouwbaarheid, en adviseren bij het verbeteren en automatiseren van controles. Implementatie en toetsing van controles : Ervoor zorgen dat afgesproken controles consistent worden uitgevoerd en gedocumenteerd, met een focus op transparantie en efficiëntie. Rapportage en advies : Bevindingen en vooruitgang rapporteren aan de Raad van Bestuur en aanbevelingen geven voor verbeteringen in het interne controlelandschap. Fraudepreventie : Preventief werken door processen te evalueren en aan te passen om mogelijke fraude te detecteren en te voorkomen. Jouw profiel Onze ideale Risk & Control Manager is een gedreven en strategische professional die hands-on werkt en voldoet aan de volgende criteria: Een academische achtergrond. Aantoonbare ervaring met het opzetten van interne controles en frameworks. Je bent in staat om processen diepgaand te analyseren, risico's te identificeren en effectieve controles te ontwikkelen. Een strategische denker met een pragmatische en proactieve aanpak. Je kan functioneren in een omgeving zonder bestaande structuren en neemt graag initiatief. Vloeiend in Engels en Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk. Waarom kiezen Voor deze rol? Een sleutelrol in strategische besluitvorming binnen een snelgroeiende organisatie. Je komt terecht in een inspirerende cultuur met veel ruimte voor groei en ontwikkeling, binnen een team dat de positieve werksfeer waardeert. Een positie in loondienst of met management vennootschap Het sollicitatieproces Ons sollicitatieproces begint met een kennismakingsgesprek om de wederzijdse verwachtingen te bespreken. Bij een mogelijk match wordt dit gevolgd door verdiepende gesprekken met de CFO van de groep over visie en expertise. Vervolgens maak je kennis met het Managementteam en Raad Van Bestuur. Wat onderscheidt dit bedrijf: Onze klant is trots op zijn sterke bedrijfscultuur die ondernemerschap, mensgerichte aanpak en focus op duurzaamheid ondersteunt. Ze bieden een prettige werkomgeving met een goede balans tussen werk en privé, inclusief de mogelijkheid om thuis te werken. Ze zijn toegewijd aan het overtreffen van de verwachtingen van de klant en hun werkplezier draagt aanzienlijk bij aan hun groei. Interesse? Reageer snel Scala, Rapporteren, Framework, Business unit, Engelse taal, Interne controle, Rapporteren, Nederlands, Risicoanalyse, Consulting