Client Description:
Heb je een passie voor HR? Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging die perfect aansluit bij jouw vaardigheden en verwachtingen? Bij Manpower Professional begrijpen we de markt, zijn we gespecialiseerd en hanteren we een persoonlijke benadering. We gaan graag samen met jou op zoek naar de ideale match. Je krijgt de kans om in dienst te treden als Senior HR/Payroll Officer bij onze klant in Genk, via onze werving- en selectiedivisie, en dit meteen met een vast contract.
Ben jij klaar om de Payroll & HR Officer te zijn die het welzijn van de helden in de winkels van onze klant ondersteunt? Als Senior HR/Payroll Officer ben je de spil voor alles wat te maken heeft met loonverwerking en sociaaljuridische kwesties.
Job Description:
1. Als een betrouwbaar aanspreekpunt voor werknemers sta je altijd paraat om hun vragen over salarisverwerking en sociaaljuridische kwesties te beantwoorden. Je gidst hen door het complexe terrein van HR en verlicht hun pad.
In jouw rol als verantwoordelijke voor de salarisverwerking zorg je ervoor dat het sociaal secretariaat alle benodigde gegevens ontvangt. Met jouw scherp oog voor detail en tijdige communicatie verloopt het proces van salarisverwerking soepel en nauwkeurig.
Je fungeert als de verbindende schakel tussen de winkels en diverse HR-dienstverleners, variërend van verzekeringen tot preventiediensten. Dankzij jouw vlekkeloze communicatie verloopt de uitwisseling van informatie foutloos.
Het beheer van personeelsdossiers valt onder jouw verantwoordelijkheid. Met jouw zorgvuldige aanpak zijn alle HR-processen, van instroom tot uitstroom, in goede handen.
In nauwe samenwerking met de HR-verantwoordelijke ondersteun je de leidinggevenden. Jouw expertise helpt hen hun teams te motiveren en dagelijkse uitdagingen aan te gaan.
Je thuisbasis is het kantoor in Genk, waar toewijding en samenwerking gedijen. Af en toe wordt er van je gevraagd om naar het kantoor in Halle te reizen - maak je geen zorgen, de klant voorziet een bedrijfswagen!
Candidate Profile:
2. Een uitstekende toevoeging: een stevige Bachelor- of graduaatsopleiding in een humane discipline, zoals toegepaste psychologie of sociale wetenschappen met een focus op personeelsbeheer.
Met minimaal 3 - 5 jaar ervaring in HR en een diepgaande kennis van sociale wetgeving, ben je de specialist waar we naar op zoek zijn.
Je bent vaardig in zowel mondelinge als schriftelijke communicatie in het Nederlands, en je hebt een goede beheersing van het Frans.
Digitale verwerking van personeelsinformatie? Dat is jouw domein, en als je bekend bent met AFAS, is dat zeker een extra troef.
Microsoft Office is jouw speelveld - Outlook, Excel, Word en PowerPoint hebben geen geheimen voor jou.
Natuurlijk beschik je over een rijbewijs B om jouw HR-avonturen moeiteloos te laten verlopen.
What Client Offers:
Ervaar een competitief salarispakket dat is afgestemd op jouw ervaring en vaardigheden. Profiteer van extra voordelen, waaronder een bedrijfswagen.
Ontdek talloze mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling, vooral voor degenen die de juiste mentaliteit en volwassenheid tonen.
Creëer een traject naar vooruitgang en ontplooiing in jouw professionele reis.
Jouw kandidatuur wordt discreet door ons behandeld. Wij nemen binnen de 2 werkdagen contact met je op.