Statut : Employe de l''Etat
Qui recrute ?
La Banque centrale du Luxembourg (BCL), membre de lEurosysteme recrute un(e) :
Chef de departement Communication (m/f).
Participation a lelaboration et a la mise en uvre de la politique de communication de la BCL.
Le chef de departement Communication participe activement a lelaboration de la politique de communication de la BCL, il est en charge de sa mise en uvre, avec laide dune equipe dexperts quil anime et supervise. Il pilote lensemble des actions de communication interne et externe de la Banque, il coordonne et veille a la coherence globale de la communication institutionnelle.
Missions
* Participer a lelaboration de la politique de communication de la BCL en etroite collaboration avec la Direction ; piloter la mise en uvre de la politique de communication de la Banque, en adequation avec ses objectifs et priorites; proposer et mettre en uvre un plan de communication;
* Gerer la communication externe de la Banque, en etroite collaboration avec le Directeur general qui en est le porte parole, ainsi que la communication interne, incluant, entre autres, les reseaux sociaux, la veille mediatique et les evenements institutionnels; mesurer lefficacite des actions menees;
* Identifier les enjeux de communication et conseiller la Direction, contribuer a lelaboration de supports en lien avec les missions dune Banque centrale nationale;
* Detecter, suivre et analyser les tendances mediatiques, afin de garantir une gestion proactive de la communication et de limage de la Banque (veille / social listening);
* Proposer et mettre en uvre, le cas echeant, une communication de crise;
* Gerer et federer les equipes autour dun objectif commun;
* Participer a lelaboration du budget du departement Communication ; garantir son respect.
Profil
* Experience: 10 ans dexperience en communication, idealement au sein dune Banque centrale ou dans le secteur financier.
1. Competences:
2. Expertise en gestion de communication au niveau strategique et operationnel (communication interne / externe / digitale / crise, incluant levenementiel et la gestion des reseaux sociaux, etc.);
3. Excellentes capacites redactionnelles et competences en communication orale;
4. Parfaite matrise des outils de communication numerique et des medias sociaux (outils de creation de contenu graphique et visuel (p.ex. Adobe Creative Suite), outils danalyse et de suivi des performances, outils de presentation, outils de gestion de crise, etc.);
5. Idealement connaissance des politiques economiques et monetaires / des missions dune Banque centrale nationale;
6. Aptitude a travailler sous pression et a gerer des situations sensibles;
7. Parfaite matris