Wat houdt deze vacature in?
De verzekeringssector staat op het punt een nieuwe digitale sprong te maken. KBC heeft zich al bewezen als dé referentie in digitale transformatie met KBC Mobile en Kate als persoonlijke assistent. Nu willen we deze expertise inzetten om KBC Verzekeringen naar de top 3 van de Belgische schadeverzekeringsmarkt te brengen en onze top 2 positie in de tak "leven" te behouden. Zo blijft KBC de nummer één bank-verzekeraar in België.
Om het volledige potentieel van data en Kate bij verzekeringen te benutten, hebben we in 2022 een ambitieus transformatieprogramma gelanceerd. Dit programma omvat projecten om onze groei en efficiëntie te waarborgen, en pakt fundamentele veranderingen in infrastructuur en data-omgeving aan. Terwijl we onze legacy-systemen upgraden, blijven we op topniveau presteren.
Als Scrum Master binnen het datateam voor verzekeringen in het domein Niet-Leven zet jij je schouders onder nieuwe initiatieven binnen onze data-omgeving. In eerste instantie bouw je het team verder uit. Dat team bestaat uit data-analisten, data-engineers en developers. Je bent hun leidinggevende, wat onder meer inhoudt dat je hen ondersteunt en coacht. Samen met de Product Owner heb je een sleutelrol om KBC-Verzekeringen verder uit te bouwen tot een écht datagedreven bedrijf .
Wat verwachten we van jou?
1. Je zorgt ervoor dat je team op een vlotte manier kan werken: Je werkt belemmeringen weg. Je faciliteert de verschillende scrum ceremonies. Samen met de Product Owner zorg je voor een geactualiseerde backlog met duidelijke prioriteiten. Je bent verantwoordelijk voor de teamplanning, van haalbaarheid tot oplevering en productieactiviteiten.
2. Je waakt mee over de stabiliteit en performantie van de use cases en/of capabilities.
3. Je volgt de beschikbare budgetten van je team op en rapporteert hierover aan de stakeholders.
4. Je bent een aanspreekpunt voor collega’s over de voortgang van ontwikkelingen.
5. Als teamcoach stimuleer je een positieve teamdynamiek via een empathische en ondersteunende attitude. Je inspireert het team om zichzelf te organiseren en ownership te nemen. Je laat het team groeien door een agile mindset te bewaken en continue verbetering te faciliteren.
Jouw troeven?
6. Je hebt een bachelor- of een masterdiploma en ervaring in een vergelijkbare rol, bijvoorbeeld Scrum Master, projectleider of team lead.
7. Technologie en big data boeien je.
8. Je communiceert helder, empathisch en verbindend. Dat doe je vlot in het Nederlands en Engels .
9. Dankzij je professionele maturiteit weet je hoe je een positieve teamdynamiek creëert, haalbare planningen opstelt en effectief samenwerkt met anderen op internationaal niveau.
10. Je bent proactief en neemt spontaan opdrachten aan. Daarbij werk je nauwgezet en gedreven naar concrete resultaten toe.
11. Net zoals je collega’s speel je vlot in op onvoorziene omstandigheden of last-minute aanpassingen. Ook bij strakke deadlines streef je naar kwaliteit en voortdurende verbetering.
12. Je bent sterk in een netwerk opbouwen en vinger aan de pols houden. Zo ben je steeds op de hoogte van aankomende veranderingen.
Wat hebben we je te bieden?
13. Bij ons ben je zeker van een uitstekende onboarding, collegialiteit en een aangename werksfeer .
14. Doorheen je hele loopbaan bij KBC moedigen we je aan om verder te groeien als persoon en als professional. Je kan opleidingen volgen waarin je je hard en soft skills verder aanscherpt.
15. Je werkplek is vlot bereikbaar met het openbaar vervoer. Je kan ook deels vanuit een ander hoofdkantoor werken of van thuis uit.
16. Flexibele werkuren helpen je om je werk en je privéleven op elkaar af te stemmen.
17. We bieden jou een contract van onbepaalde duur en een competitief loon aangevuld met extralegale voordelen. Sounds familiar? Tuurlijk, dit lees je in elke vacature. KBC maakt het verschil met een uitgebreid flexpakket. Te uitgebreid om hier uit de doeken te doen. De verschillende voordelen - groot en klein - bespreken we graag met jou tijdens je sollicitatiegesprek.