RESPONSABLE MARKETING
Pour le service "Marketing" du département Marketing-Communication, la Banque Raiffeisen recherche un Responsable Marketing (M/F/X) qui contribuera à l'exercice de définition des objectifs annuels de la Banque et épaulera la Direction dans ses demandes et dans le développement des initiatives stratégiques.
* Elaborer et mettre en œuvre la stratégie de marketing en adéquation avec la stratégie commerciale de la Banque.
* Proposer une gamme de produits & services qui correspond aux besoins de nos clients, de nos prospects et du marché et s'assurer de leur maintenance et pertinence dans le temps.
* Proposer une tarification des produits et services en lien avec les tendances du marché et en cohérence avec les objectifs de la Banque.
* Assurer une veille concurrentielle et une analyse régulière du marché et détecter les opportunités de développement.
* Définir, gérer et suivre un plan d'actions MarCom en cohérence aux objectifs de la Banque.
* Procéder à des études stratégiques et analytiques et exploiter les résultats des analyses.
* Encadrer et animer l'équipe et piloter les activités du service Marketing.
Vos compétences
* BAC+5 en marketing, communication ou équivalent.
* Expérience professionnelle d'au moins 7 années dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur bancaire ou financier.
* Bonne connaissance du secteur bancaire et de ses enjeux.
* Maîtrise des techniques et outils de marketing digital (campagnes publicitaires en ligne, gestion de réseaux sociaux).
* Bonnes compétences relationnelles et rédactionnelles.
* Capacité d'analyse de marchés, d'esprit de synthèse et de prévision.
* Capacité d'innovation et de créativité.
* Être orienté résultat.
* Capacité à gérer son stress.
* Ecoute active.
* Autonomie et capacité à diriger des projets de manière transversale.
* Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
* Maîtrise des langues française et anglaise, la connaissance du luxembourgeois et/ou de l'allemand est considérée comme un atout.
Nous vous offrons
* Une société coopérative axée sur l'humain : Nous plaçons nos collaboratrices et collaborateurs au cœur de nos préoccupations, favorisant ainsi un environnement de travail collaboratif et inclusif.
* Un environnement de travail stimulant : Nous créons un cadre de travail où chaque individu peut s'épanouir et trouver un sens à son travail, en alignant nos activités sur nos valeurs et nos objectifs communs.
* Flexibilité des horaires de travail : Nous encourageons le télétravail, offrons la possibilité d'utiliser nos bureaux satellites et adoptons un horaire mobile pour s'adapter à vos besoins.
* Engagement pour la durabilité et les valeurs coopératives : En tant qu'entreprise à fort ancrage local, nous défendons des valeurs coopératives et durables, contribuant ainsi à un avenir meilleur pour notre communauté et notre environnement.
* Processus décisionnels courts : Nous privilégions des circuits de décision efficaces, permettant une réactivité accrue et une prise d'initiative facilitée.
* Formation continue pour le développement professionnel : Nous investissons dans votre évolution professionnelle en offrant des programmes de formation continue adaptés à vos besoins, vous permettant ainsi d'évoluer et de progresser dans votre parcours professionnel.
Ce poste correspond à votre profil et à vos ambitions professionnelles et vous souhaitez rejoindre une banque en pleine expansion ?
Adressez-nous votre dossier de candidature : Le dossier de candidature doit comprendre, une lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitae et d'une copie de vos diplômes.
Il sera également demandé au candidat de présenter un extrait de casier judiciaire (bulletin numéro 3).