Taakbeschrijving
1. Risico-identificatie en -analyse: Je onderhoudt de bestaande procedures en past deze aan waar nodig. Je identificeert continu nieuwe risico’s binnen ons bedrijf en je werkt voorstellen uit. Deze worden in overleg met de operationele verantwoordelijken geïmplementeerd en opgevolgd.
2. Preventie- en actieplannen opstellen: Je ontwikkelt preventieplannen op basis van risicoanalyses en voert waar nodig aanpassingen door om incidenten te voorkomen en de veiligheid te garanderen.
3. Data analyseren en rapporteren: Je stelt rapporten op met concrete verbeteradviezen en monitort continu de opvolging van alle preventieve maatregelen binnen het Dynamisch Risicobeheersingssysteem (DRBS): ons interne systeem voor het identificeren, analyseren en beheren van risico's.
4. Incidenten onderzoeken: Je analyseert arbeidsongevallen en incidenten grondig en achterhaalt samen met de betrokken leidinggevende de oorzaak om verbeteringen door te voeren.
5. Intern advies verlenen en trainingen voorzien: Onze organisatie voldoet dankzij jou aan alle relevante veiligheidsvoorschriften. Je adviseert leidinggevenden zodat zowel huidige als nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de actuele regels en instructies en deze naleven. Daarnaast organiseer je veiligheids- en gezondheidsopleidingen.
6. Inspectie: Je bezoekt regelmatig alle vestigingen om de naleving van veiligheidsvoorschriften te garanderen en biedt waar nodig deskundig advies.
7. Samenwerken: Je werkt nauw samen met HR, Operations en Facilities en onderhoudt contact met de externe preventiedienst. Waar nodig raadpleeg je externe experts voor deskundig advies. Als secretaris van het CPBW neem je deel aan de maandelijkse overlegmomenten, waarbij je bijdraagt aan een veilige werkcultuur.
Aanbod
8. Vast contract van onbepaalde duur met een marktconform salaris, afgestemd op jouw ervaring en skills.
9. Boven op je salaris maaltijdcheques, ecocheques en een bedrijfswagen met tankkaart/laadpas.
10. 32 verlofdagen voor een gezonde werk-privébalans (20 wettelijke, 12 arbeidsduurverminderingsdagen).
11. Hospitalisatie- en groepsverzekering, plus een fietsplan na 6 maanden dienst.
12. Welzijnsinitiatieven zoals een jaarlijks bezoek aan de bedrijfskinesist, griepvaccinterugbetaling, en begeleiding door een well-being coach.
Skills en vaardigheden
13. Je hebt een diploma preventieadviseur niveau 1 en hebt ervaring met veiligheidsprojecten, audits, inspecties en risicoanalyses.
14. Je volgt onze veiligheidsprocessen correct en nauwkeurig op.
15. Je hebt uitgebreide kennis van nationale en internationale veiligheidsnormen en wetgeving.
16. Je hebt een grondige kennis van het sociaal overleg en de bijbehorende processen.
17. Je bent communicatief sterk en weet anderen te motiveren om veilig te werken.
18. Je bent analytisch en werkt oplossingsgericht.
19. Je werkt proces- en projectgericht.
20. Je spreekt vlot Nederlands en Frans.