HR & Management Assistant
Lier
Bedrijfsinfo
Dit bedrijf is dé partner voor de installatie in de koel- en klimaattechniek in België en Luxemburg. Ze koppelen jarenlange expertise en een ongeziene persoonlijke bijdrage aan het succes van de professionele installateur. Zij bieden een breed pakket aan producten voor koeling, klimatisatie en warmtepompen.
Momenteel zijn ze op zoek naar versterking: HR & Management Assistant.
Aanbod
1. Je start meteen met een vast contract!
2. Je maakt deel uit van de grootste speler in de markt & krijgt een gevarieerd takenpakket.
3. Je vervoegt een aangenaam bedrijf waar zowel klant als medewerker centraal staan & waar al je collega’s voor hetzelfde doel gaan.
4. Hier heerst er een no-nonsense cultuur, waarbij inzet gewaardeerd en beloond wordt.
5. Je komt terecht in een sector die door voortdurende evoluties helemaal klaar is om de toekomst te veroveren.
6. Je werkt samen met ervaren specialisten en gedreven mensen met nog een hele toekomst voor zich, die je graag in hun groep opnemen.
7. Je hebt voldoende variatie. Je zal je nooit vervelen!
8. Bij deze functie horen uiteraard een marktconform loon in de lijn met je competenties en ervaring, aangevuld met extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, ecocheques, bonusregeling, cafetariaplan. Je hebt ook recht op extra verlofdagen, fietsleasing, laptop/tablet, …
9. Een on-the-job training & andere opleidingen worden voorzien.
Functie
HR-taken:
10. Je schrijft de meest aantrekkelijke vacatures uit.
11. Je selecteert de beste kandidaten voor diezelfde vacatures (screening, interview, rapportering, opvolging, onboarding, …).
12. Je contacteert externe partners (uitzend- en selectiekantoren, VDAB, Le Forem, …).
13. Je staat in voor het opzetten van een boeiend opleidingsplan.
14. Je zet het bedrijf echt op de kaart als werkgever met Employer Branding initiatieven.
Administratieve taken:
15. Je organiseert evenementen en bedrijfsactiviteiten (food & beverage, contact met externe partners, interne en externe communicaties, …).
16. Je bent verantwoordelijk voor fleet-management, contractbeheer & het up-to-date houden van een state-of-the-art quality manual.
17. Het plannen, notuleren en opvolgen van (management) meetings behoort ook tot je takenpakket.
18. Je bewaakt en volgt actieplannen op.
19. Je staat in voor het agendabeheer en verwerken van inkomende & uitgaande post.
Profiel
20. Je beschikt over een Bachelordiploma denkniveau of gelijkwaardig door ervaring.
21. Je hebt een goede kennis van rekrutering.
22. Je hebt een perfecte kennis Nederlands/Frans (zowel gesproken als geschreven).
23. Je kan vlot overweg met Microsoft Office en kan snel je weg vinden in nieuwe computersoftware.
24. Je hebt talent voor organisatie, een hands-on en no-nonsense mentaliteit
25. Ook administratie en opvolging schrikt jou niet af.
Interesse? Reageer nu!
Neem contact met ons op via mail naar RR001@rockrecruitment.be.
Meer vaste bediendejobs uit alle niches op www.rockrecruitment.be.