Description de fonction
Pour l'un de nos clients, nous recherchons un.e conseiller.ère en prévention pour assurer les tâches suivantes:
* Vous accompagnez le responsable sécurité dans la stratégie de l'entreprise dans une politique de durabilité, qualité, santé & sécurité.
* Vous développez et améliorez les procédures et les directives afin que les politiques de durabilité, de qualité, de santé et de sécurité soient conformes aux directives légales.
* Vous pouvez exercer le rôle d'agent de sécurité d'une des sociétés du groupe
* Vous réalisez des enquêtes fréquentes sur le bien-être au travail et la gestion des risques sur site (chantier & bureau) et permettez à la direction de maximiser le bien-être au travail et la gestion des risques grâce à vos apports et conseils.
* Vous propagez les procédures/flux & lignes directrices établies et largement communiquées dans le but d'une méthode de travail qualitative & homogène sur l'ensemble de nos sites.
* Vous informez et sensibilisez tous les collaborateurs à une attitude positive en matière de sécurité et de bien-être au travail
* Vous accompagnez et orientez les préposés à la prévention de niveau 2 et 3 au sein du service de prévention.
* Fournir un soutien et des conseils aux entreprises cat. B, C et D.
* Vous êtes secrétaire du comité désigné pour la prévention et la protection
* Vous maintenez et développez les connaissances et compétences techniques nécessaires pour évaluer et suivre les nouveaux développements et connaissances.
* Conseiller sur la formation des employés
* Enquêter sur les situations dangereuses, y compris les accidents industriels graves, dans le but d'en enregistrer les causes afin d'en éviter de futures.
* Participez à la procédure/déroulement des trois feux verts.
* Participer à l'élaboration du plan global de prévention et du plan d'action annuel
* Coopération avec le service externe de prévention et de protection
* Mise en place et participation aux campagnes QHSE
* Etablir des rapports mensuels si cela n'est pas fait par un agent de prévention niv. 2 ou niv. 3
* Elaborer le rapport annuel du service interne de prévention ou apporter son soutien aux agents de prévention désignés au niveau. 2 ou niv. 3 dans l’organisation.
* Formez-vous régulièrement pour vous tenir au courant de la législation, des normes et autres directives et codes de bonnes pratiques.
Profil
Profil recherché:
* Vous êtes certifié.e conseiller en prévention niveau 1
* Expérience de quelques années demandées
* Esprit synthétique et analytique
* Vous êtes organisé.e et structuré.e
* Bonne communication orale et écrite
Offre
CDI
Temps plein
Salaire selon expérience