Functiebeschrijving
Als Talent & Employer Branding Officer bij onze HR-chitecten, neem je een belangrijke rol in het aantrekken en binden van talent. Je bent verantwoordelijk voor het schrijven van vacatureteksten, het zoeken op LinkedIn, het plannen en afnemen van interviews en de coördinatie van online testen.
Je takenpakket:
- Vacatureteksten schrijven
- Zoeken op LinkedIn
- Interviews plannen en afnemen
- Online testen coördineren
Het gaat niet alleen om recruitment...
In deze functie werk je ook aan employer branding. Je zet onze dynamische werkgever sterker in de markt met creatieve testimonials, gerichte content en strategische samenwerkingen.