Preventieadviseur Corporate
Contract
Onbepaalde duur
Werkervaring
Minstens 5 jaar
Plaats van tewerkstelling
Antwerpse Haven
Rijbewijs
B
Jobomschrijving
De Preventieadviseur (Safety Advisor) plant en stuurt mee organisatie-brede veiligheidsprogramma's om een veilige, gezonde en ongevalsvrije werkplek te garanderen voor onze werknemers op onze terminals en werkplekken in Antwerpen (Noordzee Terminal, Europa Terminal, MPET en het hoofdkantoor).
Rol
Je geeft mee vorm aan het huidige veiligheidsbeleid waarbij bestaande structuren verdere en gedetailleerde invulling nodig hebben, en doet dit samen met je collega-preventieadviseurs
Je rapporteert aan de Manager Health & Safety en maakt deel uit van het preventie-team van ATS.
Adviserende & informatieve taken omvatten oa:
1. Adviezen geven voor de ontwikkeling van het welzijnsbeleid om tot een volwaardig dynamisch risicobeheersysteem te komen, onder meer door het opvolgen en invullen van het GPP & JAP en het uitvoeren van RIE’s
2. Inspelen op risicovolle situaties door mee creatieve en innovatieve preventiemaatregelen voor te stellen
3. Adviserend optreden binnen de gegeven regelgeving t.a.v. de hiërarchische lijn en de werknemers om een coherente, effectieve en efficiënte toepassing van welzijn op het werk te verkrijgen, voorkoming van arbeidsongevallen, risicobeheersing, overleg en vorming te verzekeren
4. Vanuit de eigen deskundigheid, optreden als onafhankelijk adviseur naar werknemer en werkgever.
5. Adviseren van de hiërarchische lijn bij het inventariseren, analyseren en evalueren van risico’s met het oog op het beheren ervan
6. Adviseren bij de keuze, de aankoop, het gebruik en onderhoud van arbeidsmiddelen en van individuele en collectieve beschermingsmiddelen
7. Opmaken van veiligheidsinstructies of adviseren bij het opmaken ervan.
8. Opstellen van arbeidsmiddelen in/uit dienst ( opmaak indiensstellingsverslagen)
9. Toezien op de naleving van de veiligheidsaspecten bij indienststelling van arbeidsmiddelen
10. Motiveren van de werknemers in het kader van het preventiebeleid, wijzen op vorming- en opleidingsmogelijkheden
11. Adviseren en toezicht houden bij brandpreventie
12. Inspelen op risicovolle situaties door mee creatieve en innovatieve preventiemaatregelen voor te stellen
13. Regelmatig rondgangen maken in de technische werkplaatsen en / of operaties en contact houden met de mensen op de werkvloer; opvolgen van werken met derden, indienststelling hulpmiddelen & werkmiddelen, …
14. Voorstellen doen vanuit de dagelijkse ervaringen, bevindingen, observaties ter plaatse inzake welzijn op het werk en risicobeheersing, teneinde suggesties en ideeën aan te brengen die nuttig zijn voor het beleid
15. Voorstellen doen inzake prioritaire acties
16. Onderzoeken van arbeidsongevallen en formuleren van voorstellen ter voorkoming van arbeidsongevallen
17. De hiërarchische lijn in staat stellen om welzijn op het werk en risicobeheersing toe te passen door advies, informatie en begeleiding, zodat het beleid actief wordt gedragen en iedereen op een gepaste wijze omgaat met risico’s en/of noodsituaties
Operationele taken omvatten o.a.:
18. Verrichten van systematische onderzoeken op de arbeidsplaats, hetzij op eigen initiatief, hetzij op vraag van de werkgever, hetzij binnen de kortst mogelijke tijd na een aanvraag van de werknemers of hun vertegenwoordigers
19. Werkposten onderzoeken telkens wanneer een werknemer die op die werkpost wordt tewerkgesteld wordt blootgesteld aan de verhoging van de risico’s of nieuwe risico’s
20. Ten minste éénmaal per jaar een grondig onderzoek verrichten van alle arbeidsplaatsen en van alle werkposten
21. Onderzoeken doen naar aanleiding van arbeidsongevallen en incidenten die zich op de arbeidsplaats hebben voorgedaan in overleg en samenwerking met de hiërarchische lijn en met CEPA. Betrokkenheid bij het onderzoek en formuleren van maatregelen (opmaken verslagen, inventariseren werkposten & risico’s, begeleiding rondgang bedrijfsartsen, controle aannemers, …)
22. De nuttige, nodige en pertinente onderzoeken verrichten voor de verbetering van het welzijn van de werknemers;
23. Zelf analyses of controles uitvoeren (of doen uitvoeren) conform de wetgeving
24. In geval van dringende noodzakelijkheid en de onmogelijkheid om op de hiërarchische lijn beroep te doen, zelf de nodige maatregelen treffen om de oorzaken van het gevaar of hinder te verhelpen
25. Projectmatig samenwerken en overleggen met de preventieadviseurs binnen de preventieafdeling van ATS.
26. Gestructureerd samenwerken met de technisch-operationele veiligheidsmensen.
Profiel
Opleiding: Bachelor of gelijkwaardig door ervaring
Preventieadviseur Niveau II
Kennisvereisten / ervaring
27. Voldoende ervaring als Preventieadviseur niveau II, Bij voorkeur ervaring in een operationele en/of technische werkomgeving
28. Grondige kennis van de wet- en regelgeving m.b.t. veiligheid en preventie op het werk,
ARAB, AREI, Codex;
29. Technische kennis en inzicht in risicobeheer
30. Vertrouwd met interne en externe audits en het beheer van HSE management systemen ISO ;VCA;…
31. Goed inzicht in de administratieve procedures m.b.t. het vakgebied
32. Goede kennis van MS Office (Word/Excel/Powerpoint/Visio/powerBi)
33. Talen: Nederlands – Engels
Competenties
34. Verantwoordelijkheidzin
35. Sterk in verbale en schriftelijke communicatie
36. Correct uitdrukkingsvermogen, kunnen onderhandelen en overleggen, diplomatisch optreden
37. Servicegericht en klantvriendelijk op een assertieve manier
38. Administratief aangelegd
39. Proactief/zelfstarter, zelf zaken oppikken en initiëren zonder expliciete opdracht
40. Comfortabel met multi-tasking
41. Loyaliteit en discretie (t.o.v. de organisatie, collega’s en derden)
42. Onderzoekende ingesteldheid
43. Bereidheid tot permanente bijscholing en actualisering
Plaats van tewerkstelling
Volledige Antwerpse haven ( Linker oever: MPET Terminal, Rechter oever: PSA Noordzee -en Europa Terminal
Wij bieden
44. Competitief salaris
45. Maaltijdcheques
46. Ecocheques
47. Groeps- +Hospitalisatieverzekering
48. Levenslang leren
49. Leuke werksfeer
Over ons
Bedrijf
Het geheim van ons succes ligt in onze cultuur. Met een familie van 3. collega's zijn we ervan overtuigd dat we het enkel als één team #TeamPSA kunnen redden. Een team waarin je kan openbloeien en jezelf overtreffen, er voor elkaar zijn en samen er toe bijdragen om het best mogelijke resultaat te bereiken. We zijn allemaal serieuze experts, maar tegelijkertijd zijn we een leuk, liefdevol team.
In België is PSA actief in de havens van Zeebrugge en Antwerpen. Onze activiteiten omvatten hier container business, non container business en Cargo Solutions. Als een sterke havengroep behandelen we meer dan % van alle containers die in Antwerpen aankomen en vertrekken. In Zeebrugge en Antwerpen zijn we daarnaast ook actief in 'non container' terminals. Samen maken we deel uit van de International PSA Group, die actief is in de belangrijkste havens wereldwijd.