Functieomschrijving
Wil jij een team aansturen en processen optimaliseren in een dynamische warehouseomgeving? Onze klant zoekt een gedreven afdelingshoofd om hun interne transport en magazijnbeheer naar een hoger niveau te tillen!
Jouw rolJe leidt en coördineert de afdeling Internal Transport & Location Management. Dit betekent dat je zorgt voor een vlotte goederenstroom tussen de verschillende afdelingen van het warehouse en de productie. Daarnaast neem je de leiding over magazijnbeheer en verbeterprojecten om logistieke processen te optimaliseren. Samen met drie andere afdelingshoofden rapporteer je aan de warehouse manager.
Jouw verantwoordelijkheden
People management: Je stuurt een team aan van 30 zijlader-chauffeurs en 5 magazijnmedewerkers. Met de hulp van teamleaders zorg je voor een positieve teamdynamiek, efficiënte samenwerking en een sterke personeelsbezetting.
Operationeel beheer: Je zorgt dat de doelstellingen van jouw afdeling behaald worden. Veiligheid en kwaliteit staan voorop en je neemt het team mee in verbeterprojecten.
Magazijnbeheer: Je zet optimalisatieprojecten op en implementeert verbeteringen in logistieke processen. Je hebt inzicht in supply chain en voorraadbeheer en werkt nauw samen met interne stakeholders.
Over het bedrijfOnze klant is een toonaangevend bedrijf in de logistieke sector, waar medewerkers centraal staan. Innovatie, samenwerking en groei zijn hier geen loze woorden. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamische omgeving met doorgroeimogelijkheden en ruimte voor initiatief.
Vereisten
Bachelor in Logistiek, Supply Chain Management of Business Management, of gelijkwaardige ervaring.
Ervaring in een soortgelijke rol is een plus, maar gedreven schoolverlaters zijn ook welkom!
Sterk in people management, procesoptimalisatie en communicatie met stakeholders.
Hands-on mentaliteit en proactieve aanpak.
Analytisch inzicht en affiniteit met supply chain en magazijnbeheer.
Talen
Je hebt een goede kennis van het Nederlands
Aanbod
Aantrekkelijk salaris met extralegale voordelen.
Een dynamische werkomgeving met ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid.
Opleidings- en doorgroeimogelijkheden om je carrière verder te ontwikkelen.
Een stabiele werkgever met een sterke reputatie in de sector.
Een hecht team met betrokken collega’s en een open werksfeer.
Mogelijkheid om echt impact te maken en processen te verbeteren.
Flexibiliteit en een gezonde werk-privébalans.
Klaar voor deze uitdaging?Solliciteer nu en zet de volgende stap in jouw carrière!