* Verwerken van de maandelijkse loonadministratie voor arbeiders en bedienden, in samenwerking met het sociaal secretariaat.
* Beheren van maandelijkse rapportages.
* Toezicht houden op en controleren van tijdsregistratie
* Assisteren bij het beheer van groeps- en hospitalisatieverzekeringen.
* Optimaliseren en automatiseren van payrollprocessen.
* Adviseren en ondersteunen van HR-collega's bij payroll-gerelateerde vraagstukken.
* Deelnemen aan diverse HR-projecten.
* Bachelor diploma of een eerste relevante werkervaring.
* Analytisch, nauwkeurig en precies.
* Discreet en betrouwbaar in het omgaan met gevoelige informatie.
* Goede kennis van Excel en Office.
* Vloeiend in Nederlands en Engels.
* Flexibel en een echte teamspeler, vooral tijdens payroll-sluitingsperiodes.
* Een compititief salarispakket met extralegale voordelen, waaronder maaltijdcheques, ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering.
* 33 vakantiedagen en de mogelijkheid om een elektrische fiets te leasen.
* Flexibele werktijden en de optie voor 2 dagen thuiswerk per week.
* Een uitdagende werkomgeving binnen een internationaal opererend bedrijf met volop mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling.