Quel sera votre rôle ?
Rattaché·e à au Country Manager, vous serez un·e véritable business partner en aidant à atteindre des objectifs de recrutement ambitieux et en animant cette activité.
Vos missions seront de :
1. Développer une vision stratégique et innovante pour identifier les filières d'excellences des profils hautement qualifiés au niveau international,
2. Proposer des stratégies de sourcing/recrutement différenciantes,
3. Piloter un plan d'embauches correspondant à toutes les fonctions de l'entreprise,
4. Mener les actions de sourcing/chasse des candidats (jobboards et réseaux sociaux…),
5. Piloter l’intégralité du process de recrutement,
6. Mettre à jour les outils de recrutement et tableaux de bord,
7. Définir et piloter la stratégie des relations écoles et job fair à réaliser,
8. Organiser des évènements recrutement.
Ce que cette expérience va vous apporter
Vous intègrerez Scalian Benelux, au sein de notre agence Bruxelloise en vue de presque tripler les effectifs Consulting d’ici fin 2025.
Notre contexte local :
9. Le CA : 7 Millions
10. Les perspectives de développement : atteindre 10 millions et 100 personnes en Consulting d’ici fin 2025.
11. Les secteurs de nos clients : Green Energy, ferroviaire, semi-conducteurs, défense, aéronautique.
12. Les projets d’ingénierie : AT, forfait, centre de service.
13. Les types de prestations : Supply chain, méthode, PMO, développement des systèmes embarqués, système, Validation, Application, Architecture système, développement logiciel.
14. L’équipe consulting : 72 personnes.
15. Le staff complet est composé de : 10 personnes (1 Country Manager, 1 HR Manager, 1 HR Officer, 3 Business Managers, 2 Talent Acquisition Officers en
Ce que nous recherchons chez vous
16. Titulaire d’un Bac+5 en Ressources Humaines et issu·e d’une école de commerce, vous possédez 1 an d’expérience sur une fonction similaire,
17. Les jobboards courants n’ont pas de secret pour vous,
18. Vous parlez anglais couramment,
19. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, faites preuve de créativité et êtes force de proposition,
20. Vous avez le goût du challenge et êtes orienté·e résultats, vous êtes autonomes et avez de bonnes capacités d’analyse.