Heytens est une enseigne spécialisée dans l'habillage sur-mesure de la fenêtre. Elle conseille, vend et pose des stores et des rideaux sur-mesure, offrant un accompagnement personnalisé du client tout au long de son projet.
Fondé en 1974, Heytens s'est positionnée comme un acteur majeur dans le secteur de la décoration intérieure. Son ADN repose sur la volonté d'Heytens d'aider ses clients à réaliser des projets uniques et sur-mesure. La marque met l'accent sur un service personnalisé, en écoutant attentivement les attentes des clients, en comprenant leur style et en identifiant les contraintes spécifiques à leurs fenêtres. Cette approche permet à Heytens de les guider vers les meilleures solutions, en harmonie avec leur intérieur.
Heytens, al 50 jaar specialist in raambekleding, is een decoratiemerk gespecialiseerd in de verkoop en plaatsing van gordijnen en zonwering op maat.
Heytens is een merk waarop je kunt vertrouwen, door de volledige controle van zijn waardeketen, van de keuze van de producten geadviseerd door onze teams, tot het nemen van de maten in huis tò de levering en installatie bij de eindklant door onze gecertificeerde monteurs.
Onze overtuigingen:
* Elk project is uniek
* Samenwerking is de sleutel tot elk project
* Raamdecoratie onthult een interieur
Bij Heytens is uiterste tevredenheid onze prioriteit!
We zijn op zoek naar een Trainer om ons opleidingsteam te versterken.
Als Trainer werk je nauw samen met de verschillende afdelingen om opleidingen op maat van HEYTENS te ontwerpen en te geven.
Je belangrijkste taken zijn als volgt
- Meewerken aan het ontwerp van leermiddelen zoals trainingsmodules voor face-to-face of afstandsonderwijs.
- Trainingsprogramma's leiden (initiële en doorlopende) voor franchisenemers en filialen, zowel face-to-face als offline,
- Bijdragen aan het meten van de effectiviteit van de training en deze zo nodig aanpassen,
- Bijdragen aan het proeflezen van documenten in de lokale taal.
De vereiste vaardigheden voor deze functie zijn :
* Tweetalig Frans-Nederlands vereist
* Deze functie staat open voor beginners met interesse in training of een eerste ervaring op het gebied van training, zelfs korte ervaring in de retailsector.
* Uitstekende vaardigheden op het gebied van communicatie en het faciliteren van groepen.
* Het vermogen om educatieve inhoud te structureren om het leren te vergemakkelijken.
* Het vermogen om in een team te werken en met verschillende mensen samen te werken.
* Autonomie en organisatorische vaardigheden om trainingssessies te plannen en te beheren.
* Resultaatgericht en in staat om de impact van de opleiding op de prestaties van de werknemers te beoordelen.
*Reizen verwacht in België en Luxemburg