Functie
Samen met onze klant zijn we op zoek naar een rechterhand van de HR Manager. Als HR Officer / HR advisor zal je meewerken en ondersteunen op verschillende takken binnen HR.
* Rekrutering en selectie: Het opstellen van vacatures, het voeren van sollicitatiegesprekken en het begeleiden van nieuwe medewerkers + onderhouden contacten met huidige collega's
* Payroll: Correcte en tijdige loonadministratie in samenwerking met een sociaal secretariaat zowel voor arbeiders als bedienden. Opmaken contracten, sociaal/ juridische documenten, opvolging tijdsregistratiesysteem + aanspreekpunt met vragen over sociale wetgeving/ziekte...
* Opleidingen/ L&D: Plannen, organiseren en opvolgen van interne en externe opleidingen zoals heftruck, Code 95, certificaten, medische keuringen... Meewerken aan onboarding nieuwe medewerkers/integratie + eventuele stappen die collega's kunnen zetten in hun loopbaan, opmaak opleidingsplannen, employerbranding
* Opzetten HR rapportages
* Je werkt mee aan verschillende HR projecten.
Profiel
Als HR Officer herken je jezelf in volgende punten:
* Bachelor op zak
* +3 jaar ervaring opgedaan in een vergelijkbare functie.
* Je hebt een grondige kennis van sociale wetgeving en payrollprocessen.
* Uitstekende communicatieve vaardigheden en een empathische aanpak.
* Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en bent discreet.
* Goede kennis NED/Frans + verplaatsing naar andere vestiging indien nodig
Wat je van ons krijgt
Wat kan je als HR Officer verwachten?
* Je komt terecht binnen een vlakke organisatie in een ondernemende omgeving.
* Je gaat aan de slag in een voltijdse functie met veel verantwoordelijkheid.
* Je ontvangt een aantrekkelijk salaris.
* Je salaris wordt aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques
* Optie vast
* Firmawagen
Overtuigd van deze vacature? Solliciteer dan snel!