Word lid van het Groenveld team!
Bij Groenveld noemen we "ouderen" Mentors en "medewerkers" Talenten, want dat is wat jullie zijn! Ons doel? Het creëren van waardevolle ontmoetingen tussen hen en jullie. Wij plaatsen onze Mentors in het middelpunt zodat zij elke dag de gelegenheid krijgen om hun ervaring en kennis met ons te delen. Je geeft hen de kracht om zich dagelijks aan jouw zijde samen te ontplooien, ontdekken, leren, zich te verwonderen en een bron van inspiratie te zijn.
Kiezen voor Groenveld betekent deel uitmaken van een Community van Armonea: een organisatie binnen de ouderenzorg in beweging en rijk aan kansen om samen te groeien met Mentors!
Het Talent, dat ben jij!
Als hoofdverpleegkundige met een passie voor Mentors haal je voldoening uit het dagelijks nastreven van een kwaliteitsvolle verzorging.
1. Met een solide achtergrond in een leidinggevende functie, draag je verantwoordelijkheid voor een afdeling en streef je naar de optimale werking ervan.
2. Samen met je collega-hoofdverpleegkundigen waarborg je de kwalitatieve zorg voor alle Mentors.
3. Je staat mee in voor de zorgplannen, de bewonersdossiers, het medicatiebeheer, de evaluatie van KATZ- schalen, ...
4. Het opstellen van uurroosters, het verdelen van taken en het faciliteren van een efficiënte samenwerking zijn enkele van je dagelijkse verantwoordelijkheden.
5. Als een ware coach begeleid je je team, met jou aan het roer wordt elk teamlid aangemoedigd om het beste van zichzelf te geven.
6. Je implementeert nieuwe werkwijzen, systemen en technieken en je bent bereid om bij te dragen aan projecten en werkgroepen.
7. Organ
...
Als hoofdverpleegkundige met een passie voor Mentors haal je voldoening uit het dagelijks nastreven van een kwaliteitsvolle verzorging.
8. Met een solide achtergrond in een leidinggevende functie, draag je verantwoordelijkheid voor een afdeling en streef je naar de optimale werking ervan.
9. Samen met je collega-hoofdverpleegkundigen waarborg je de kwalitatieve zorg voor alle Mentors.
10. Je staat mee in voor de zorgplannen, de bewonersdossiers, het medicatiebeheer, de evaluatie van KATZ- schalen, ...
11. Het opstellen van uurroosters, het verdelen van taken en het faciliteren van een efficiënte samenwerking zijn enkele van je dagelijkse verantwoordelijkheden.
12. Als een ware coach begeleid je je team, met jou aan het roer wordt elk teamlid aangemoedigd om het beste van zichzelf te geven.
13. Je implementeert nieuwe werkwijzen, systemen en technieken en je bent bereid om bij te dragen aan projecten en werkgroepen.
14. Organisatorische vaardigheden zijn je niet vreemd, je bent namelijk een kei in organisatie.
15. Zelfstandig of teamwerk? Je gaat er steeds ten volle voor.
16. Je houdt rekening met elk verhaal, elke persoonlijkheid.
17. Je weet het vlammetje te onthullen dat in elke Mentor sluimert.
18. Je geeft Mentors de kracht om elke dag te bloeien, dankzij jou.
19. En bovenal met je warme glimlach, geduld, goed humeur en luisterend oor geef je Mentors de kracht om elke dag te bloeien. In het hart van onze Groenveld Community ben jij de spil.
We zien meer dan alleen je CV in jou!
Omdat Mentors bruisen van energie en nieuwsgierigheid, kijken we uit naar authentieke, enthousiaste en gepassioneerde persoonlijkheden en Talenten.
Lees verder Lees minder Hier rekruteren Mentors je ook!
Bij Armonea nemen ook Mentors deel aan het rekruteren van onze nieuw talenten. Wie weet word jij in jouw sollicitatiegesprek wel geïnterviewd door één van onze Mentors?!
Colette. Voormalig verkoopmanager, wereldreiziger en liefhebber van Azië.
"Ik heb mijn hele werkzame leven leiding gegeven aan internationale teams, in alle uithoeken van de wereld. Voor mij is het belangrijk om verschillen te respecteren en er vooral onze kracht van te maken, want we zullen samen tijd met elkaar doorbrengen. Daarom draag ik als Mentor graag mijn steentje bij in het aanwerven van nieuwe Talenten. "
Michel. Voormalig makelaar, altijd in voor een spelletje bordspellen.
"Als ik mag verwachten dat hij/zij naar ons luistert en vriendelijk is, zoek ik o
...
Bij Armonea nemen ook Mentors deel aan het rekruteren van onze nieuw talenten. Wie weet word jij in jouw sollicitatiegesprek wel geïnterviewd door één van onze Mentors?!
Colette. Voormalig verkoopmanager, wereldreiziger en liefhebber van Azië.
"Ik heb mijn hele werkzame leven leiding gegeven aan internationale teams, in alle uithoeken van de wereld. Voor mij is het belangrijk om verschillen te respecteren en er vooral onze kracht van te maken, want we zullen samen tijd met elkaar doorbrengen. Daarom draag ik als Mentor graag mijn steentje bij in het aanwerven van nieuwe Talenten. "
Michel. Voormalig makelaar, altijd in voor een spelletje bordspellen.
"Als ik mag verwachten dat hij/zij naar ons luistert en vriendelijk is, zoek ik ook een speltegenstander om mijn competitieve geest te onderhouden. Ik heb altijd al van winnen gehouden want competitief, dat ben ik! Dus ik waarschuw maar meteen, ik kan een beetje humeurig zijn, vooral als ik verlies!"
Lees verder Lees minder Zich ontplooien bij Armonea.
Wanneer je lid wordt van het team van Groenveld, kun je verwachten:
20. 's morgens op te staan vol energie en met een voldaan gevoel naar huis te gaan;
21. een dynamische mix van dankbare momenten, uitdagende, boeiende, gevarieerde dagen samen met Mentors en andere Talenten;
22. flexibiliteit in je dagelijkse werk;
23. carrièremogelijkheden en trainingen om te groeien;
24. een stimulerende werkomgeving waarin teamwork en collegialiteit centraal staan;
25. een contract van 38-uur voor onbepaalde tijd;
26. 1 op de 2 weekenden werken;
27. maaltijdcheques na 6 maanden in dienst en vergoeding van je reisk
...
Wanneer je lid wordt van het team van Groenveld, kun je verwachten:
28. 's morgens op te staan vol energie en met een voldaan gevoel naar huis te gaan;
29. een dynamische mix van dankbare momenten, uitdagende, boeiende, gevarieerde dagen samen met Mentors en andere Talenten;
30. flexibiliteit in je dagelijkse werk;
31. carrièremogelijkheden en trainingen om te groeien;
32. een stimulerende werkomgeving waarin teamwork en collegialiteit centraal staan;
33. een contract van 38-uur voor onbepaalde tijd;
34. 1 op de 2 weekenden werken;
35. maaltijdcheques na 6 maanden in dienst en vergoeding van je reiskosten;
36. meals on the go: vers bereide maaltijden om mee te nemen naar huis aan een voordelige prijs;
37. benefits@Armonea: kortingen op leuke merken/pretparken/…;
38. een aantrekkelijk salaris volgens IFIC-barema (overname van relevante anciënniteit).
Sluit je aan bij Groenveld,
Altijd helemaal jezelf.
Lees verder Lees minder