Functieomschrijving
AlsBusiness Developer ben jij de drijvende kracht achter onzecommerciële groei. Je krijgt de kans om écht het verschil te makenen bent een spilfiguur in onze commerciële activiteiten eninspanningen. Zie jij niet alleen kansen, maar grijp je ze ook metbeide handen? Dan is deze uitdaging jou op het lijf geschreven!
**Taken en Verantwoordelijkheden:**
- Uitvoeren van dagelijkse commerciële acties voor nieuwesamenwerkingen in overleg met de District Manager en BusinessManagers in je regio.
- Actief bijdragen aan debepaling van commerciële focus en strategie op korte en langetermijn.
- Zelfstandig nieuwe klanten boven de 500Kwerven binnen de focusgebieden.
- Meedenken over endeelnemen aan salesacties gericht op KMO’s.
- Opstellenvan commerciële offertes en samenwerkingsovereenkomsten.
- Overdragen van nieuwe klanten naar de betrokken kantoren naondertekening van de overeenkomst.
- Opbouwen enonderhouden van een sterk netwerk door deel te nemen aannetwerkactiviteiten, het organiseren van klantenbijeenkomsten enhet actief interageren op online platforms.
-Verzamelen van marktinformatie en signaleren van trends enkansen.
- Opstellen van periodiekemanagementrapportages en delen van verkoopresultaten en commerciëleontwikkelingen.
- Registreren van alle commerciëleactiviteiten in de daarvoor voorziene systemen.
-Rapporteren aan de District Manager (DM).
Wij vragen
- Minimaal eenbachelor denkniveau; ervaring en commerciële feeling zijnbelangrijker dan jouw diploma.
- Minimaal 2 jaaraantoonbaar succesvolle ervaring in een sales functie in een sterkconcurrentiële omgeving.
- Ervaring in deuitzendsector, rekrutering of werving & selectie is een groteplus.
- Bereidheid om de eerste weken mee te draaien opkantoor om de werking te leren kennen.
- Bereidheid omdagelijks op een kantoor in het district te werken.
-Geen schrik voor telefonische en koude prospectie.
Wij bieden
- Eeninspirerend team van collega’s die voor elkaar door het vuurgaan.
- Doorgroeimogelijkheden met eenopleidingsprogramma aangepast aan jouw noden.
-Regelmatige teamactiviteiten en de mogelijkheid om mee te denkenover organisatievraagstukken.
- Een aantrekkelijksalarispakket met tal van extralegale voordelen:
- Vastcontract van onbepaalde duur
- Premium bedrijfswagenmet tankkaart (in België)
- Bonussysteem
-Laptop, gsm en abonnement
- Nettoonkostenvergoeding
- Maaltijdcheques van €7,74
- Groeps- en hospitalisatieverzekering
-Benefits@work: een platform met vele kortingen bij onzepartners