Vous êtes un comptable expérimenté (ITAA) à la recherche de nouveaux défis dans un environnement qui valorise l'excellence et l'ambition ? Vous voulez travailler sur des dossiers de haute qualit é, entouré(e) d'une équipe passionn ée et collaborative ? Rejoignez notre fiduciaire en pleine croissance à Liège, reconnue pour sa réputation irréprochable et ses standards exceptionnels. Ici, nous ne nous contentons pas de gérer des dossiers : nous allons plus loin, grâce à une expertise multidisciplinaire assurée par nos quatre associés. Et ce n'est pas tout : ce poste pourrait être votre tremplin vers un r ô le de manager ou m ê me d ' associ é (e). Si vous sentez que votre potentiel est sous-exploité, c'est l'opportunité idéale pour vous. Ce que vous ferez au quotidien en tant que comptable senior / manager en fiduciaire : Gestion autonome d'un portefeuille diversifié : entreprises, professions libérales, et bien plus. Formation et coaching d'une équipe de 6 comptables juniors tout en collaborant avec 7 seniors autonomes. Supervision des dossiers complexes avec une attention particulière à la qualité et au détail. Participation à la stratégie du cabinet : développement des relations clients existantes et acquisition de nouveaux clients. Collaboration étroite avec les associés pour approfondir vos connaissances et explorer des pistes pour évoluer au sein de l'entreprise. Formation continue : suivi des formations internes et externes, ainsi que des réunions avec la Chambre Belge pour rester à jour sur les évolutions fiscales et comptables. Votre profil en tant que comptable senior / manager en fiduciaire : Diplôme en comptabilité avec reconnaissance ITAA (obtenue ou en cours). Expérience confirmée dans un rôle similaire en fiduciaire. Ambition et leadership : vous aspirez à devenir manager et, pourquoi pas, associé(e). Une affinité avec le travail en équipe : vous valorisez la collaboration et souhaitez contribuer à un environnement positif. Un sens aigu du détail et une soif d'apprentissage : ici, vous ne cessez jamais de progresser. Pourquoi rejoindre notre équipe de comptables ? Un package complet avec un salaire brut à partir de 2.900€ (et une augmentation garantie pour le rôle de manager, des frais net : 250€, chèques-repas : 8€ et un plusieurs primes bénéficiaires. Un plan cafétéria vous permettant de personnaliser votre package salarial selon vos besoins : davantage de jours de congé, des assurances, un téléphone portable, un ordinateur, etc. Des dossiers de qualité exceptionnelle : oubliez les cas ennuyeux ou répétitifs ; ici, chaque projet est stimulant et valorisant. Une équipe soudée et bienveillante : en plus des collaborations professionnelles, nous organisons régulièrement des activités en dehors du bureau pour renforcer nos liens. Des opportunités de carrière concrètes : vous pourriez devenir manager à court terme et envisager un rôle d'associé(e) dans le futur. Formation continue pour perfectionner vos compétences et rester à la pointe des évolutions de votre métier. Un cabinet en pleine croissance : rejoignez une structure dynamique qui investit dans ses talents pour réussir ensemble. Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un cabinet qui vous permettra de briller tout en construisant un avenir ambitieux et inspirant. N'hésitez pas à contacter Florence ou Marine au 02 808 33 55 ou par email apply austinbright.com Vous êtes à la recherche d'autres opportunités ? Consultez notre site Un petit mot sur notre société : chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Nos services sont toujours personnalisés, multilingues et strictement confidentiels Coaching, Formation continue, Supervision, Développement, Acquisition, Comptabilité, Leadership