Mission
Onzeverschillende Project Teams (Noord, Centrum en Zuid) zijn verantwoordelijk voorde algemene en gedetailleerde opvolging van de werven conform de bestekken endus met respect voor de planning, het budget, de kwaliteit en de veiligheid.
In Vlaanderen Regio Antwerpen en Regio Limburg, zoeken we een Werfleider voor werven bovenleiding .
Wat ga je doen?
Als werfleider sta je in voor het opvolgen encontroleren van de activiteiten van de aannemer en van de werfploeg opdat dewerken uitgevoerd zouden worden binnen de termijnen en met de kwaliteit zoalsbeschreven in het bestek.
Ditbetekent dat je:
1. het bestek en de plannen bestudeert voorafgaande aan de werken
2. de werkzaamheden op de werf organiseert en plant teneinde de kwaliteit en de efficiëntie ervan te garanderen.
3. permanent technische problemen oplost vanuit je vakkennis en ervaring.
4. het werfteam informeert, motiveert en leidt.
5. toezicht houdt op de naleving van de wettelijke voorschriften inzake veiligheid en milieu
6. het werfdossier (vb, dagboek der werken, werfrapporten, as-builtdossier,…) opstelt en de gegevens invoert in de verschillende systemen
7. de vorderingsstaten controleert en documenteert.
8. ...
Profil
9. Je hebt minstens een bachelor diploma in een technische richting electromechanica of mechanica .
10. Je hebt 2 tot 5 jaar werfervaring of gelijkwaardige technische kennis binnen electromechanica of mechanica.
11. Je hebt ervaring met het opvolgen van werven en met het aansturen van teams.
12. Je hebt tevens ervaring met administratieve werfopvolging.
13. Je bent communicatief en werkt graag samen in een groep van medewerkers en in een gestructureerde organisatie.
14. Je bent flexibel en past je aan de veranderende werkomstandigheden en –voorwaarden op de werven. Je bent tevens bereid regelmatig nacht- en/of nachtwerk te doen.
15. Je bent bereid bijkomende opleidingen te volgen in je vakgebied alsook specifieke opleidingen over veiligheid en over spoorwegexploitatie.
16. Je bent zeer begaan met de veiligheidsaspecten van je taken.
17. Ervaring in de bovenleidingen is zeker een pluspunt.
18. Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en de kennis van het Frans is een pluspunt.
Wat kun je verwachten?
19. Aantrekkelijk salaris
20. Bonus gebaseerd op je jaarlijkse prestaties en de bedrijfsobjectieven
21. Maaltijdcheques
22. Groeps- en hospitalisatieverzekering
23. 20 verlofdagen en 13 compensatiedagen (bij voltijds uurrooster)
24. Vergoeding van de kosten van het openbaar vervoer en voordelige tarieven om met de trein te reizen
25. Bedrijfswagen of functiewagen
26. Toeslagen voor nacht- en weekendprestaties
27. Werfvergoedingen
28. Flexibiliteit met focus op een goed evenwicht tussen werk en privé
29. Cafetariaplan: gebruik je bonus en je eindejaarspremie om: tot 20 extra verlofdagen te kopen, je pensioensparen te laten terugbetalen, een nieuwe smartphone, computer, enz. te kopen
30. Carrièreplan met vele opleidingen
31. En nog veel meer ...
Bij TUCRAIL kom je terecht in een snelgroeiende en boeiende spoorwegsector.
32. Ontdek een open werkomgevingdie communicatie en autonomie aanmoedigt.
33. Werk mee aan grote projectendie bijdragen aan duurzame mobiliteit in onze maatschappij.
34. Profiteer van ons engagementvoor diversiteit, ongeacht je seksuele geaardheid, geslacht, genderidentiteitof handicap.
Interesse? Sluit je dan aan bij ons TUC RAIL-team!