Description de l'emploi
Nous recherchons un employé RH pour assurer le suivi administratif des différentes tâches liées à la gestion du personnel chez notre client.
Tâches principales :
- Réaliser le recrutement de divers profils employés ou ouvriers et en assurer le suivi
- Assurer la gestion du personnel
- Préparation des contrats et avenants
- Gestion de l’accueil et la fin de contrat de travail
- Suivi du plan de formation des collaborateurs
- Accompagner les responsables dans la gestion de leur équipe
- Réaliser les communications RH
- Répondre aux diverses questions des collaborateurs
Profil
Voici le profil recherché en tant qu'employé RH :
- Première expérience probante en recrutement
- Vous avez une connaissance du droit social
- Vous êtes débrouillard et apprenez vite de nouvelles tâches
- Vous faites preuve de confidentialité
- Vous avez le sens des relations et du service
- Vous faites preuve de rigueur et d’organisation
- Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique
Offre
Nous vous offrons :
- Un contrat de remplacement de +- 6 mois, avec démarrage immédiat
- Un horaire temps plein
- Une fonction variée
- Une formation interne chez notre client, développée sur mesure
- Un package salariale attractif
Vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez partager votre passion ? N’hésitez pas à transmettre votre candidature via le bouton « Postuler » ou via le lien.
Si vous connaissez des personnes correspondant à ce profil, n’hésitez pas à leur en parler !
Besoin d’informations complémentaires ? Contactez l’agence de Namur au 081/24.21.72
Vous ne correspondez pas à ce poste ? Consultez toutes les offres de notre agence de Namur :
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