En tant qu’Assistant(e) de direction & RH, vous occuperez un poste polyvalent mêlant la gestion administrative et la gestion des ressources humaines.
Responsabilités :
* Gestion de l’agenda du directeur
* Prise en charge du volet administratif pour le directeur, en assurant un rôle de soutien direct dans la gestion quotidienne de ses tâches administratives
* Préparation de réunions
* Suivi de projets internes confiés par la direction
* Communication interne
Assistante RH :
* Mise à jour des données du personnel
* Suivi des absences et des congés
* Préparation des éléments variables de paie
* Gestion de la flotte de véhicule
* Participation aux recrutements et à l’accueil des nouveaux collaborateurs
* Coordination avec les partenaires RH externes (secrétariat social, organismes de formation, etc.)
* Soutien aux projets RH (formations, développement des compétences, bien-être au travail)
Profil recherché :
Formations :
* Obtention d’un bachelier
* 10 ans d’expérience minimum en assistanat de direction
Compétences :
* Rigueur
* Proactivité
* Excellente organisation
* Excellente expression écrite et orale
* À l’écoute
* Orientée solutions
* Respect de la confidentialité
Ce que nous offrons :
En pleine expansion, notre entreprise vous offre un poste dans lequel vous ne manquerez pas de challenge.
Vous souhaitez nous rejoindre ? Nous serions ravis de vous rencontrer pour vous donner davantage d’informations sur notre société.